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团支部考核细则
2008-11-15 23:56:33  西安科技商贸职业学院  出处:
 为加强团支部建设,使团支部成为班集体的核心,经团委研究决定,每年对全院基层团支部工作进行一次达标考核。
 一、有坚强有力的领导班子
      团支部由团支部书记、宣传委员、组织委员。团支部书记要由政治思想觉悟高、工作能力强、列为党组织的重点培养(发展)对象的团员或党员担任。团支委干部能在思想、纪律、学习、工作作风等方面起带头作用,有较强的工作能力和较好的群众基础,分工明确,团结协作,并能与班委会密切配合,真正把团支部建设成为班集体的核心。
    二、有强的组织纪律观念
      拥护和执行党的各项路线、方针、政策,在重大的政治原则问题上和党中央保持一致。自觉地执行上级党团组织的决议,保质保量按时完成上级党团组织交给的各项任务。
    三、有健全的组织生活制度
      每学期至少举行一次“三会一课”活动。(“三会一课”即团支部总结大会、民主生活会、向党组织推荐人党积极分子会、专题党团课)。
    四、团支部建有马列学习小组
      依托团支部建立党章马列学习小组,发挥团支部的政治优势和组织优势,在校团委的领导下和系(团总支)的直接指导下,定期开展理论学习活动,通过活动的开展抓好团员的政治思想教育,激发团员青年的政治上进心和爱国心,促进青年马克思主义者健康成长。
    五、建立健全团支部推荐优秀团员入党的工作制度
      推荐优秀团员入党是基层团支部的一项经常性工作,团支部应在各系(团总支)的正确指导下,建立入党积极分子考核档案,定期或不定期向党组织汇报考察结果。每学期召开1 一2 次推荐优秀团员人党的推优会,并使工作形成制度,真正落实。
    推荐工作的步骤是:团支部在做好积极分子培养工作的基础上,对推荐对象进行全面考察,经支部委员会讨论在支部团员大会上通过,形成决议,由团支委干部认真填写学院团委统一印制的《 关于推荐优秀团员作为党的发展对象鉴定表》 ,详细说明推荐理由,由系(团总支)签署意见,报送团委,由团委统一安排谈话。
    六、配合党组织做好预备党员预备期内的考察工作
      优秀团员被接纳为预备党员后,仍然保留团籍,除按规定参加党组织的活动外,还要积极参加团的活动,接收团组织的监督考察。
    七、做好团务日常的业务工作
    1、及时、认真、准确按要求填写团支部工作记录。
    2、及时做好入团青年的组织发展工作。
    3、对违纪团员及时进行批评教育和处分。
    4、按时收缴团费。
    5、经常找团员青年谈心(每月不少于二人),做好青年的知心朋友。
    6、经常积极开展青年志愿者活动。
    八、有主题鲜明的独立活动
    团支部能把握时机,创造条件,开展丰富多彩、寓教于乐的主题活动。
    九、能按照院团委的要求开展好一年一次的团员教育评议活动和团员团籍年度注册工作。团员教育评议活动不搞形式、不走过场,切实达到团员教育评议的目的。
    十、有计划和总结
     每学期初,根据院团委和系(团总支)的要求制定切实可行的工作计划;学期结束,对照计划,总结成败得失,明确努力方向。
    十一、能组织团员青年开展社会实践和青年志愿者活动
 平时和寒暑假期间,团支部能够按照学院的要求,组织团员青年开展社会实践和青年志愿者活动,并在农村、学院、社区、街道、居委会建有自己的实践教育基地,活动有计划和总结。
       十二、一年级团支部能够协助院团委组织部搞好新生团员档案的建立和团组织关系的转人工作;毕业班团支部能够协助院团委组织部搞好毕业生团员档案和团组织关系的转出工作。
考核实施办法
    一、院团委成立以团委书记为组长、团委有关部门负责同志参加的团支部达标考核领导小组,同时各系成立以团总支书记为组长、系团总支有关部门负责同志参加的系达标考核领导小组,全面负责本系团支部达标考核工作。
    二、各系依照《 西安科技商贸学院团支部达标考核细则》 ,结合本系工作实际,制定出切实可行的量化细则,负责对所辖支部的达标考核,同时要求以座谈的形式相互学习、交流。同时院团委也相应建立一支以组织生活巡视员为主的考核巡视小组,自始至终参加各系的考核工作。
    三、考核程序
    1、团支部对一年来的工作进行总结,认真准备工作材料;
    2、团总支组织座谈会,团支部书记汇报支部工作;
    3、团总支根据座谈情况、平时考评及其它情况,进行综合评定,将评定结
果及时上报院团委,同时推荐优秀支部参加全院的交流;
    4、团委组织全院工作会议,评议选出全院的模范(标兵)团支部,并给予表彰。
    四、考核细则应侧重的几个方面
    1、团的建设
     组织生活情况:内容包括组织生活次数,能否体现出思想性、创新性、针对性,效果、形成制度化的情况等等。
      团务工作:工作计划的执行情况,“三会两制一课”的落实情况,完成上级指令性任务情况,支部的团员管理情况,团费上交情况,宣传、信息报道、配合协助输送干部、配合学院整体工作,支部培养和推荐人党积极分子情况,对非团员关心程度等等。
    2、校风学风建设
   (1)  宿舍文明建设、好人好事、义务劳动、遵守院规院纪、总体印象(精神面貌、支部情况)。
    (2)  班级总体学业成绩,及格率,作业完成情况,学习态度(考勤情况、考场纪律)。
    3、社会实践
      内容包括:参加社会实践(调查)人次,上交报告数,获奖数,课外科技活动情况,建立联谊团支部情况等。
    4、文体活动
    内容包括:体育达标率,早操出勤率,支部群众性文体活动。
    5、其它情况
    ( 1 )加分因素
    集体受全国、省、院级表彰(如学雷锋先进集体、文明宿舍、文明班集体等),集体受院(系)表彰,在院级竞赛中获奖(如四级英语、科技创新竞赛等),在课外科技活动及课外文体活动中有突出成绩等。建立联谊团支部情况等。
   ( 2 )扣分因素
    团支部手册记录情况,个人受到院级、院(系)处分情况,班集体和宿舍受院、院(系)通报批评等。
    五、考核结果及奖励办法
    考核结果分四个等级(标兵、活跃、一般、较差团支部),被评上标兵团支部的将在“五、四”期间作为模范团支部给予表彰和奖励。 
 
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